Meer details
Match criteria
Regio
  • Noord-Brabant
  • Gelderland
  • Utrecht
  • Zuid-Holland
Functiegroep
  • Techniek
Dienstverband
  • Tijdelijk dienstverband
  • Vast
Functieniveau
  • Medior
  • Senior
Contactpersoon email
Bekijk alle functies

Leidinggevend Elektromonteur

De organisatie

De organisatie ontwerpt, installeert en beheert installaties op het gebied van centrale verwarming, elektrotechniek, airconditioning en loodgieterswerk in met name de utiliteitsbouw, retail en de vrije sector woningbouw. Door de constante aandacht voor kwaliteit, service en een flexibele werkwijze is de organisatie uitgegroeid tot een middelgroot regionaal en landelijk werkend bedrijf met ca. 130 werknemers. Door de groei, die zij in de toekomst door willen zetten, zoeken zij enthousiaste en gemotiveerde collega’s (M/V).

Functie inhoud

Als Leidinggevend Elektromonteur stuur je zowel collega Elektromonteurs als onderaannemers aan en weet hen te motiveren. Je bent de spil tussen de projectleiding en de monteurs en denkt mee over de elektrotechnische installatie die je aanlegt. Als werkgebied heb je voornamelijk deutiliteitsmarkt. Je bent verantwoordelijk voor het aanleggen van elektrotechnische installaties en je werkt hier zelf ook aan mee

Functie eisen

  • Je bent in het bezit van minimaal een afgeronde MBO niveau 3 Eerste Monteur Sterkstroom Installaties opleiding of gelijkwaardig.
  • Je hebt aantoonbare ervaring als Leidinggevend Elektromonteur.
  • Je hebt ervaring heeft met werkzaamheden in de utiliteit.
  • Je kunt goed communiceren.
  • Iemand die zijn collega-monteurs kan motiveren en enthousiasmeren.

Arbeidsvoorwaarden

  • Uitdagende en zelfstandige job.
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
  • Prettige werksfeer.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
  • Goed salaris.

Aantal uur: 36 – 40 uur per week.

Regio: Nijmegen e.o.

Locatie

Nijverheidsweg 5

Publicatiedatum

03.01.2024

Contactpersoon

Barry Oostra
M: +31 6 5395 4754

LinkedIN Facebook Twitter Share
Matching Marines gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.